การประเมินพนักงานจะมีปีละครั้ง ช่วง

การประเมินพนักงานจะมีปีละครั้ง ช่วงปลายปี คือช่วงพฤศจิกายน-ธันวาคม เพราะว่า หากจะต้องมีการปรับเงินเดือน การปรับนั้นจะมีผลตอนเดือนมกราคม ดังนั้น หากมีการปรับเงินเดือนของฝ่ายต่างก็จะขึ้นอยู่กับใบประเมินด้วยส่วนหนึ่ง ว่าพนักงานเป็นยังไงควรจะมีการปรับเงินเดือนขึ้นให้หรือไม่

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

The employee will be evaluated once a year. By the end of the year is November, December, because if the salary adjustment. The adjustment will take effect in January, so now. If you have to adjust the salary of the Director, is based on an estimate by one employee as a salary should be modified, or not.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Employees are assessed once a year at the end of the year is from November to December, because if you need to adjust salaries. The adjustment will take effect at January so an adjustment of salary sides are based on estimates by part. How is that employees should have a salary adjustment up or not.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Evaluation of the staff will be once a year by the end of the year. The November-December because, if will have the salary. Adjusting that will result in January.How is that employees should have a salary up to or
.
.