ประเมินผลงานใหม่อีกครั้งระยะเวลา 90

ประเมินผลงานใหม่อีกครั้งระยะเวลา 90 วัน หากไม่ผ่านให้แจ้งฝ่ายทรัพยากรบุคคลเพื่อโอนย้ายไปฏิบัติงานในหน้าที่อื่นหรือยกเลิกสัญญาจ้างเพื่อให้สอดคล้องกับการทดลองงาน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Assessment of contributions period 90 days again if they fail to provide human resources to transfer to other duties in the ti work or cancel employment contracts so that they correspond to an experiment.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Re-evaluation period of 90 days, if not, tell HR to transfer to and tolerance of other functions or cancel the contract to comply with probation.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Evaluation of new again period 90 days. If you fail to notify the human resources department to transfer ไปฏิ performance in other duties or cancel the contract to be consistent with experimental work.