ได้แบ่งประเภทของแรงจูงใจออกเป็น 2 แ

ได้แบ่งประเภทของแรงจูงใจออกเป็น 2 แบบ คือ แรงจูงใจภายใน ( Intrinsic Motivation ) ซึ่งกล่าวในเชิงของการเรียนภาษาที่สองคือ พฤติกรรมหรือแรงขับเคลื่อนที่เจ้าของพฤติกรรมกระทำอันเนื่องมาจากความต้องการที่จะกระทำซึ่งมีผลมาจากภายในเพื่อตอบสนองความชอบ ความสนใจ และความต้องการของตนเอง


แรงจูงใจภายนอก ( Extrinsic Motivation ) หรือกล่าวในเชิงของการเรียนภาษาที่สองคือ พฤติกรรมหรือแรงขับเคลื่อนอันเกิดจากสภาพแวดล้อมหรือสิ่งเร้ารอบตัวส่งผลให้เจ้าของพฤติกรรมกระทำพฤติกรรมเช่นนั้น อาทิเช่น รางวัล คำชม สิ่งตอบแทน เป็นต้น

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

It classifies the motive 2 is internal motivation (Intrinsic Motivation), which said in its second language learning is the behavior or the behavior of gravity-powered action stemming from a desire to act, which is a result from the inside to meet your preference. Attention and their own needs. External motivation (Extrinsic Motivation) or commercial-scale production of such learning a second language is the behavior or driving force is caused by environmental conditions or stimuli around behavioral acts resulted in the behavior of such awards a watch facility compensation etc.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Can be classified into two types of motivation, intrinsic motivation (Intrinsic Motivation), which, in terms of learning a second language is. Behavior or force the owner behavioral actions stemming from the need to act as a result of the response to preferences, interests and their own need external motivation (Extrinsic Motivation) or, in terms of learning the language. Two Behavior or force caused by environmental conditions or stimuli around them, resulting in a behavior behavior, such as awards, praise and reward.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Divided into 2 type of motivation. Motivation is within (Intrinsic Motivation) which said in terms of second language learning.Interests and needs of their own!

.Extrinsic motivation (Extrinsic Motivation) or said in terms of learning second language. Behavior or driving force caused by environment or stimuli around result in behavior that owner behavior, such as awards. A compliment.And so on.