สรุปผลการติดตามตัวชี้วัดที่รายงานไป

สรุปผลการติดตามตัวชี้วัดที่รายงานไปยังฝ่ายการพยาบาล, องค์กรแพทย์ และกรรมการบริหาร
ในภาพรวมมีการจัดอบรม และ สื่อสารนโยบายใหม่ ไปยังแพทย์ที่ปฏิบัติอยู่ปัจุบัน ทั้ง Full time และ Night Staff = 100% มีการนำนโยบายใหม่ เข้าไปอยู่ในหลักสูตรปฐมนิเทศทั้งของแพทย์ Full time และ Night Staff รวมถึงพยาบาลวิชาชีพ และจะมีการติดตามผลการดำเนินการตามตัวชี้วัดในทุกสัปดาห์ และผลแจ้งไปยัง Night Staff ทุกท่าน โดยจะมีการรายงานผู้บริหารทุกเดือน หากพบประเด็นปัญหาจะมีการนำเข้าประชุมใน MSO เพื่อวิเคราะห์ปัญหา หาแนวทางแก้ไข รวมถึง จะมีการนำข้อมูลมาใช้ในการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Results of the monitoring indicators reported to the Division of Nursing, Medical and Executive Director of the organization
.Overall, the training and communicate new policies. To current medical practice is both full time and night staff = 100% with the introduction of new policies. Into the curriculum of medical induction, both full time and night staff, including nurses.And communicated to you by the night staff are reported to the management every month. If there are issues with importing mso meeting in order to analyze the problem. Find solutions to the information included in the annual performance evaluation
.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Summary of results of monitoring indicators that have been reported to the medical organization, hospital departments and Executive Director
. In the overview with new saronyobai and media training to doctors who perform all the time and many Full Night Staff = 100%, the new policy has been applied. In the course of time and Full medical orientation Night Staff, including nurses, professional. And the Night Staff to inform everyone by management will be reported every month. If the issue is found to have been imported in MSO in order to analyze the problem. Find guidelines, including corrections will be fetched in the annual performance assessment
.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Summary of the results of the tracking metrics report to the nurses, doctors and organizations Executive Director
There is an overview of the training and communication new policies to the physician practice is the current time and the Full Night Staff= 100% is the new policy Orientation programs in both time and the doctor Full Night Staff including nurses professionand the results reported to the Night Staff all executives, there will be a report every month if it is found to be an issue with the import meeting in MSO to diagnose the problem as well as to find solutions to the data used in the assessment annual