- ติดต่อประสานงาน ต้อนรับลูกค้าที่เ

- ติดต่อประสานงาน ต้อนรับลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการติดตั้งความปลอดภัยในรถยนต์กับทางบริษัท
- แนะนำราคาค่าบริการ ขั้นตอนการติดตั้ง รูปแบบสินค้า และ มาตราฐานความปลอดภัยให้กับลูกค้า
- งานด้านการเงิน เอกสารการรับเงินของพนักงาน / ดูแลเงินสดย่อย และการลงบันทึกค่าบริการแต่ละวัน
- เอกสารด้าน Payroll, ดูแลการประเมิน และ จ่ายค่าตอบแทนให้กับพนักงานในสาขาบริการ
- ดูแลการจ้างงาน สวัสดิการ ประกันสังคม และที่เกี่ยวข้องกับการจ้างงาน
- ออกโปรโมชั่น การโฆษณา เพื่อกระตุ้นยอดการใช้บริการของทางบริษัท
- และ งานประสานงานกับเจ้าหน้าที่หน่วยงานภายนอก ั้งภาครัฐและเอกชนที่เกี่ยวข้อง

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

-Liaise Welcome customer service and installation in the car with a security company. -Price guide Steps to install the product and customer safety standards.-Financial documents to get money/cash and care record service charges each day. -Payroll, document care, assessment and compensation to employees in the service sector. -Care, welfare, social security, employment and employment-related. -Promotions Advertising to drive the company's use of the services. -Work and coordinate with external agencies, prawns, officials and Government related.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

- Liaise Clients who come to install the safety car in the company
- to introduce the charge. Step installation patterns and product safety standards to its customers
- the financial aspect. Documents paid employee / petty cash. The recording fee each day
- documents Payroll, care, assessment and compensation to employees in the service sector
- care, employment, welfare, social security and related employment
- out promotional advertising. boost the use of the company
- and coordination with authorities outside agencies. Both public and private, involved.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

- coordination. Welcome customers at the installation of security in the car with the company.- price guide service. The installation process. Product style and safety standards to customers.- finance documents received Officer / petty cash and record fee for each day.- documents in Payroll, care assessment and reward to employees in the service field.- care, employment, social security, and related to employment- out promotions, advertising to promote the use of the services of the company.Task - and liaise with external agencies. That the public and private sectors involved.