ปัจจุบันสถานประกอบการต่างๆ โดยเฉพาะ

ปัจจุบันสถานประกอบการต่างๆ โดยเฉพาะองค์กรภาคธุรกิจ จะดำรงอยู่ได้ต้องมีความ สามารถในการพัฒนาคนและองค์กรให้ทันกระแสการเปลี่ยนแปลงของโลก การทำธุรกิจโดยมีความรับผิดชอบต่อสังคม การให้ความสำคัญต่อคุณภาพชีวิตของบุคลากรในองค์กร จึงมีความสำคัญต่อ การพัฒนาองค์กร การสร้างความยั่งยืนของธุรกิจในระยะยาว การสร้างสรรค์องค์กร ให้เป็นองค์กรแห่งความสุข จะต้องอาศัยทั้งศาสตร์และศิลป์ ในการจัดการ เพื่อทำให้บุคลากรในองค์กรตระหนักถึงความสำคัญ และมุ่งมั่นไปสู่เป้าหมายเดียวกัน มีนโยบายและกิจกรรมการสร้างเสริมคุณภาพชีวิตที่เหมาะสม มีกิจกรรมต่างๆที่ทำขึ้นเพื่อให้บุคลากรในองค์กรคิดถึงส่วนรวม สามารถทำงานเป็นทีมและสร้างความสุขในการทำงานร่วมกัน ตลอดจนเผื่อแผ่ความสุขไปสู่ชุมชนรอบข้างและสังคมส่วนรวมได้ด้วย

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Current establishments, businesses will have to be existence in developing people and organizations to change the flow of the world. Doing business with social responsibility. The importance of the quality of life of the people in the Organization, so it is important for the development of the organization. Creating long-term sustainability of the business. The creation of organization, is happy to rely on both the science and art of managing people in organizations to recognize the importance and are committed to the same goals. Policies and activities to enhance the quality of life where appropriate. There are things that make it so that people in the organization think. Can work as a team and create a happy working together. As well as tolerance to spread happiness to the surrounding community and global society.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Currently, various establishments The business enterprise sector Would not have existed. Ability to develop people and organizations to keep pace with the changing world. Doing business with social responsibility. A focus on quality of life of people in the organization. It is important to Organizational Development Building a sustainable business over the long term. Creative Enterprise The organization of happiness It requires both art and science of managing people in the organization to realize its importance. And strive towards the same goal. Policies and activities to enhance the quality of life appropriate. There are various activities designed to help people in the organization missed the majority. Teamwork and the joy of working together. The generous happy to surrounding communities and society as well.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

At present, enterprises, especially the business sector to survive must have. The development of people and organizations to catch up with the current changes of the world. Doing business with social responsibility.It is very important to the development of enterprise, create business sustainability in the long term, creative enterprise, as the enterprise of happiness. To rely on science and art in management to make the personnel in the organization to realize the important factors.Policy and activities to promote the reasonable quality of life. The activities that make up for the personnel in the organization of the public. Be able to work in team and create happy working together.