วิเคราะห์โครงสร้างและระบบงาน ของหน่

วิเคราะห์โครงสร้างและระบบงาน ของหน่วยงานต่างๆในสภากาชาดไทย
• พิจารณาเหตุผลและความจำเป็นในการเพิ่มกำลังคน/เปลี่ยนตำแหน่งงาน ตามความจำเป็นของต้นสังกัด
• ทำการปรับโครงสร้างเงินเดือนกลุ่มแพทย์และพยาบาลร่วมกับบริษัท Hay Grou

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Analysis of the structure and procedures of the various agencies in Thailand Red Cross. • Consider the reasons and the need to increase manpower/change the position of the Agency as required.• Adjust the salary structure, a group of doctors and nurses, together with the Hay company Grou.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Structures and Systems Of various departments, Red Cross
•. Consider the rationale and the need for additional manpower / change jobs. The needs of the agency
• Restructure the salaries of doctors and nurses working with Hay Grou.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Analysis of structure and system. Of the various departments in the Thai Red Cross Society
- review the reason and necessity to increase manpower / change positions. According to the necessity of the agency
.- the restructuring salary group Doctors and nurses together with the company Hay Grou.