ในกรณีที่บริษัทฯจะเลิกจ้างพนักงานเพ

ในกรณีที่บริษัทฯจะเลิกจ้างพนักงานเพราะเหตุที่บริษัทฯปรับปรุงหน่วยงาน กระบวนการผลิด การจำหน่ายหรือการบริการอันเนื่องมาจากการนำเครือ่งจักรมาใช้หรือเปลี่ยนแปลงเครื่องจักรหรือเทคโนโลยี่
ทำให้บริษัทฯ จำเป็นต้องลดจำนวนพนักงาน บริษัทฯ จะแจ้งวันที่ จะเลิกจ้าง เหตุผลการเลิกจ้าง และรายชื่อพนักงานที่จะเลิกจ้างให้พนักงานทราบล่วงหน้าไม่น้อยกว่า 60 วันก่อนวันที่จะเลิกจ้าง
หากบริษัทไม่ได้แจ้งให้พนักงานทราบล่วงหน้าหรือแจ้งล่วงหน้าหน้อยกว่าระยะเวลาที่กำหนด บริษัทยินดีจ่ายค่าชดเชยพิเศษแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าเท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 60 วัน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

In the event that the company shall terminate an employee because the company improve the Agency. Single-phase distribution route or service due to be used as เครือ่งจักร or change machines or technology.
Company's need to reduce the number of employees, the company will notify the date of the termination. The grounds for termination and a list of employees that are terminated, employees notice not less than 60 days prior to the date of the termination.
.If the company did not inform the employee notice or notice noi over a specific period of time. The company is willing to pay for special compensation, instead of notice equal to the final rate of pay 60 days
.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

In the event that the company will lay off employees because the company updated a LEA. Production process Sold or services as a result of the introduction of SDC machinery used or altered Machine or Tech technology.
, the Company Need to reduce the number of employees will be laid off on the reason for dismissal. And the list of employees to give employees advance notice of termination at least 60 days prior to termination.
, if the company did not notify staff or advance notice for less than the specified period. Companies are willing to pay extra compensation in lieu of notice equal to the wage rate of the last 60 days.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

In the case of the company to lay off employees because company improve agency, process, distribution or service due to the network of machine to use or change the machine or technology
Company need to reduce the number of employees, the company will be the cuts. The reasons for termination And the list of employees to lay off employees to know in advance, no less than 60 days before quitting to employers
If the company does not let employees know in advance or notice a hand over the time limit The company is willing to pay extra compensation for advance notice of wage rate 60 last day