สร้างบรรยากาศในการทำงานที่เป็นเชิงบ

สร้างบรรยากาศในการทำงานที่เป็นเชิงบวก ไม่ต้องไปคิดให้ยากครับ วิธีการง่ายๆ เลยก็คือ เดินเข้ามาทำงานในบริษัทด้วยอาการยิ้มแย้มแจ่มใส ใบหน้าเปื้อนยิ้ม และทักทายพนักงานที่เราพบเจอระหว่างทางด้วยความจริงใจ พูดคุยสอบถามถึงสารทุกข์สุขดิบของพนักงานระหว่างที่เดินไปที่ห้องทำงาน ทำแค่นี้ ก็จะสามารถสร้างบรรยากาศในการทำงานที่ดีให้กับพนักงานได้ทั้งวันแล้วครับ พนักงานจะเกิดความรู้สึกอบอุ่น สบายใจ และเต็มใจทำงานมากขึ้น ในทางตรงกันข้าม ถ้าหัวหน้าเดินเข้ามาในบริษัทด้วยอาการไม่สบอารมณ์ ตาขวาง ลูกน้องทักก็ไม่ตอบ ทำเป็นมองหน้าแบบหาเรื่อง เดินกระแทกกระทั้น วางของอย่างรุนแรงที่โต๊ะทำงาน เสียงดัง บ่นพึมพำไปตลอดทาง ฯลฯ แบบนี้ ผมเชื่อว่า ลูกน้องอารมณ์ดีแค่ไหน ก็ไม่อยากจะทำงานด้วยแน่นอน วันนั้นบรรยากาศในการทำงานจะอึมครึมไปหมด แรงจูงใจพนักงานหดหายไปตามๆ กัน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Create the atmosphere in which a positive I don't want to think that hard. How easy it is to walk into work in a company with symptoms of stepped faces, smudged, smiling and greeting employees we encounter between sincerely. Talk to query their sufferings during raw delight going at work. This would only be able to create a good working atmosphere, with employees throughout the day now! Employees will feel warm and willing to do more work. Conversely, if the Chief had come in with symptoms that are not on the mood across the eye. Henchman to greet did not respond as a pages looking for story walk shock krathan. The placement of the intense work desk to complain loud buzzing all the way, and this way, I believe that such a good mood however does not want to work with, certainly. The atmosphere at work is uemkhruem to him. Motivated employees, in turn, suppliers have disappeared.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Create a work environment that is positive. No need to think hard how simple it is to walk to work in a company with a smile. Smiling face And greet the staff we encountered along the way with sincerity. Talk to canvass the employees as they walked to the office to do just this, it is possible to create a good working environment for our employees the day then. Employees will feel warm and comfortable and willing to do more work. In contrast, I came in with his head impatiently angrily add followers did not answer. Be looking for trouble Walk Slam Place of severe desks loudly grumbling all the way, etc., I believe that his emotional qualities. I can not work with it. Then the working atmosphere is gloomy to me. Employee motivation disappear as well.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Create a work environment that is positive. You don't have to think hard. A simple method is to walk to work in the company of smiling. Smiling faces. And greet the staff that we meet on the way sincerely.To do this, it will be able to create good working atmosphere for employees all day. Employees will feel warm, comfortable and willing to work more. On the contrary. If the boss walked in company with the symptoms of disgust.Subordinate a did not answer to face a fight, walk slam put severe table work noise, mumbling to go all the way. Etc. this, I believe, his mood, how don't want to work with.Employee motivation has to follow each other.