ผู้บริหาร ผู้ถือหุ้น ผู้สอบบัญชี ต้

ผู้บริหาร ผู้ถือหุ้น ผู้สอบบัญชี ต้องบริหารงานแบบGood Governance) คือ การปกครอง การบริหาร การจัดการการควบคุมดูแล กิจการต่าง ๆ ให้เป็นไปในครรลองธรรม นอกจากนี้ยังหมายถึงการบริหารจัดการที่ดี ซึ่งสามารถนำไปใช้ได้ทั้งภาครัฐและเอกชน ธรรมที่ใช้ในการบริหารงานนี้ มีความหมายอย่างกว้าง กล่าวคือ หาได้มีความหมายเพียงหลักธรรมทางศาสนาเท่านั้น แต่รวมถึง ศีลธรรม คุณธรรม จริยธรรม และความถูกต้องชอบธรรมทั้งปวง ซึ่งวิญญูชนพึงมีและพึงประพฤติปฏิบัติ อาทิ ความโปร่งใสตรวจสอบได้ การปราศจากการแทรกแซงจากองค์กรภายนอก เป็นต้น

ธรรมาภิบาล เป็นหลักการที่นำมาใช้บริหารงานในปัจจุบันอย่างแพร่หลาย ด้วยเหตุเพราะ ช่วยสร้างสรรค์และส่งเสริมองค์กรให้มีศักยภาพและประสิทธิภาพ อาทิ พนักงานต่างทำงานอย่างซื่อสัตย์สุจริตและขยันหมั่นเพียร ทำให้ผลประกอบการขององค์กรธุรกิจนั้นขยายตัว นอกจากนี้แล้วยังทำให้บุคคลภายนอกที่เกี่ยวข้อง ศรัทธาและเชื่อมั่นในองค์กรนั้น ๆ อันจะทำให้เกิดการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง เช่น องค์กรที่โปร่งใส ย่อมได้รับความไว้วางใจในการร่วมทำธุรกิจ รัฐบาลที่โปร่งใสตรวจสอบได้ ย่อมสร้างความเชื่อมั่นให้แก่นักลงทุนและประชาชน ตลอดจนส่งผลดีต่อเสถียรภาพของรัฐบาลและความเจริญก้าวหน้าของประเทศ เป็นต้น
สำนักงาน ก.พ. ได้กำหนดไว้โดยได้เสนอเป็นระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่า หลักธรรมาภิบาลนั้นประกอบด้วย 6 หลักการคือ
1. หลักคุณธรรม
2. หลักนิติธรรม
3. หลักความโปร่งใส
4. หลักความมีส่วนร่วม
5. หลักความรับผิดชอบ
6. หลักความคุ้มค่า
แต่จะเป็นหลักการใดก็ตาม ก็จะเห็นว่าหลักการทั้งหลายล้วนมีจุดมุ่งหมายที่จะรักษา “ความสมดุล” ในมิติต่างๆไว้ เช่น หลักคุณธรรมก็คือการรักษาสมดุลระหว่างตนเองกับผู้อื่น คือไม่เบียดเบียน ผู้อื่นหรือตัวเองจนเดือดร้อน ซึ่งการที่มีความโปร่งใส เปิดโอกาสให้ผู้ที่เกี่ยวข้องมีส่วนร่วม ตรวจสอบ ก็เพื่อมุ่งให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องได้เห็นถึงความสมดุลดังกล่าวว่าอยู่ในวิสัยที่ยอมรับได้ ส่วนหลักความรับผิดชอบ ก็ต้องสมดุลกับเสรีภาพที่เป็นสิ่งที่สำคัญของทุกคน และหลักความคุ้มค่า ก็ต้องสมดุลกับหลักอื่นๆ เช่น บางครั้งองค์การอาจมุ่งความคุ้มค่าจนละเลยเรื่องความเป็นธรรมหรือโปร่งใส หรือบางครั้งที่หน่วยงานโปร่งใสมากจนคู่แข่งขันล่วงรู้ความลับที่สำคัญในการประกอบกิจการ ความสมดุล หรือ ธรรม จึงเป็นส่วนประกอบที่สำคัญของธรรมาภิบาล
สำนักงาน ก.พ. ได้กำหนดไว้โดยได้เสนอเป็นระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่า หลักธรรมาภิบาลนั้นประกอบด้วย 6 หลักการคือ
1. หลักคุณธรรม
2. หลักนิติธรรม
3. หลักความโปร่งใส
4. หลักความมีส่วนร่วม
5. หลักความรับผิดชอบ
6. หลักความคุ้มค่า
แต่จะเป็นหลักการใดก็ตาม ก็จะเห็นว่าหลักการทั้งหลายล้วนมีจุดมุ่งหมายที่จะรักษา “ความสมดุล” ในมิติต่างๆไว้ เช่น หลักคุณธรรมก็คือการรักษาสมดุลระหว่างตนเองกับผู้อื่น คือไม่เบียดเบียน ผู้อื่นหรือตัวเองจนเดือดร้อน ซึ่งการที่มีความโปร่งใส เปิดโอกาสให้ผู้ที่เกี่ยวข้องมีส่วนร่วม ตรวจสอบ ก็เพื่อมุ่งให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องได้เห็นถึงความสมดุลดังกล่าวว่าอยู่ในวิสัยที่ยอมรับได้ ส่วนหลักความรับผิดชอบ ก็ต้องสมดุลกับเสรีภาพที่เป็นสิ่งที่สำคัญของทุกคน และหลักความคุ้มค่า ก็ต้องสมดุลกับหลักอื่นๆ เช่น บางครั้งองค์การอาจมุ่งความคุ้มค่าจนละเลยเรื่องความเป็นธรรมหรือโปร่งใส หรือบางครั้งที่หน่วยงานโปร่งใสมากจนคู่แข่งขันล่วงรู้ความลับที่สำคัญในการประกอบกิจการ ความสมดุล หรือ ธรรม จึงเป็นส่วนประกอบที่สำคัญของธรรมาภิบาล
หลักของธรรมาภิบาลในภาครัฐ
1.ยึดมั่นในหลักของวัตถุประสงค์ในการให้บริการแก่ประชาชนหรือผู้ที่มาใช้บริการ (Clear statement-high service quality)
"องค์กรจะต้องมีการประกาศ (statement) พันธกิจและวัตถุประสงค์ ขององค์กรที่ชัดเจน และใช้เป็นแนวทางในการวางแผน การปฏิบัติงานขององค์กรนั้นๆ"
2.ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพในหน้าที่และบทบาทของตน (Public Statement ว่าจะทำหน้าที่อย่างไรโดยวิธีอะไรที่จะบรรลุเป้าหมาย)
"ผู้บริหารควรแจ้งให้ประชาชนได้ทราบในการประกาศสาธารณะ (Public Statement) ถึงหน้าที่และความรับผิดชอบของตน โดยระบุให้ทราบถึงการปฏิบัติงานที่พอเหมาะกับขนาดและความซับซ้อน (Complexity) ขององค์กร"
3.ส่งเสริมค่านิยม (Values) ขององค์กร และแสดงให้เห็นถึงคุณค่าของธรรมาภิบาลโดยการปฏิบัติหรือพฤติกรรม (Behaviors) (moral integrity and etiquette in the responsiveness to the diverse public)
"ผู้บริหารทำตัวเป็นตัวอย่างในการให้บริการแก่ประชาชนทุกชนชั้นอย่างเสมอภาคและเท่าเทียมกัน"
4.มีการสื่อสารที่ดี การตัดสินใจอย่างโปร่งใส และมีการบริหารความเสี่ยงที่รัดกุม (Providing information to flow two-ways)
"ต้องมีระบบตรวจสอบการทำงานทุกอย่าง เพื่อให้แน่ใจว่าทุกอย่างดำเนินไปตามแผนการทำงาน มีการตรวจสอบความถูกต้องของรายงานบัญชีการเงินรวมทั้งข้อมูลต่างๆ ที่ผลิตโดยองค์กร"
5.พัฒนาศักยภาพและความสามารถของส่วนบริหารจัดการอย่างต่อเนื่องและให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น (ผู้บริหารต้องมีความสามารถและพัฒนาตัวเองอย่างต่อเนื่อง)
"ผู้บริหารจัดการจะต้องมีความรับผิดชอบในผลงาน โดยการประเมินผลงานเป็นระยะๆ ทั้งนี้รวมทั้งการประเมินความต้องการในการฝึกอบรม หรือการพัฒนาทักษะที่ต้องการใช้ในการปฏิบัติหน้าที่"

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Shareholder Executive auditor-tongborihan Good Governance) is a government administrative management supervision. The joint venture is in the khanlong fair. It also means better management which can be applied to both the public and private sectors. Fair use in managing this work. There is a maiayangkwang that is only available for the religious principles, morality, morals, ethics, and including the accuracy of all righteousness, which are operational and conduct reasonable man find such transparency. Without the intervention of an outside organization, etc. Good governance is the principle applied in the current administration. As a result, because they help create and promote an organization, potential and performance. Such foreign employees working honestly and industrious Make the performance of the businesses. enlargement. In addition, there is also cause to third parties that are involved. Faith and trust in the organization that will lead to continuous improvement, such as a transparent Organization, he surely has earned the trust to participate in doing business. Transparent government accountability surely build confidence to investors and the public, as well as the delivery of the Government's stability and progress of the country, etc. The Office has proposed a Sunday was the Prime Minister's Office said that good governance is composed of 6 digits is.1. moral principle.2. rule of law principle.3. the principle of transparency4. the principle is involved.5. the primary responsibility.6. core valueBut as any principle, it is plain to see that all the principal aim is to maintain a "balance" in various dimensions, such as principals, it is to maintain a balance between their own persecution is no longer. Others or yourself until the trouble which is transparency. Allowing those involved to participate Check it to aim, all sides involved to balance such that in. The main part of the responsibility, it must be balanced against the freedom of everyone is important and worthwhile, it must be balanced with other principles such as enterprise may aim sometimes worthiness until you neglect justice matters or transparency, or sometimes the Agency is transparent so the secret knowledge that competitors in the business, it's a balance or fair is a major component of good governance.The Office has proposed a Sunday was the Prime Minister's Office said that good governance is composed of 6 digits is.1. moral principle.2. rule of law principle.3. the principle of transparency4. the principle is involved.5. the primary responsibility.6. core valueBut as any principle, it is plain to see that all the principal aim is to maintain a "balance" in various dimensions, such as principals, it is to maintain a balance between their own persecution is no longer. Others or yourself until the trouble which is transparency. Allowing those involved to participate Check it to aim, all sides involved to balance such that in. The main part of the responsibility, it must be balanced against the freedom of everyone is important and worthwhile, it must be balanced with other principles such as enterprise may aim sometimes worthiness until you neglect justice matters or transparency, or sometimes the Agency is transparent so the secret knowledge that competitors in the business, it's a balance or fair is a major component of good governance.The principle of good governance in the public sector1. on the main objectives of the public service or service (Clear statement-high service quality)."The Organization has to be announced (statement) of an organization's mission and purpose and be used as guidance in planning. The task of the organization. "2. in the performance of their duties and roles (Public Statement that it will act by a method to achieve the goal.)"The management should inform the public in a public announcement (Public Statement) to the functions and responsibilities of their. By specifies that fit the size and complexity (Complexity) of the organization. "3. promote the values (Values) of the Organization, and illustrate the values of good governance, practices or behavior by (Behaviors) (the moral integrity and responsiveness to the diverse etiquette in public)."Managers act as an example to provide services to all citizens equal and continuous classes equally."4. have good communication. The decision transparent and there is a strong risk management (Providing information flow to two-ways)."There must be a system to monitor all the work to make sure that everything proceeds according to plan, to work. There is a validation of the financial accounting reports, as well as a variety of information produced by the organization. "5. developing the potential and capability of management and more efficient (the management must have the capability and develop themselves continuously.)"The management will have to be responsible for works by periodically also evaluates the measurement requirements, as well as in the training or skills to use in performing their duties."

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Management, shareholders, auditors must manage a Good Governance) is to govern the management of corporate control to a fair trail. It also means better management. Which can be applied to both public and private. Fair use in this administration. A broad definition that is not only meant for religious principles, but also moral, ethical and moral righteousness all. The reasonable man should have conduct and practices such as transparency and accountability. Without the intervention of outside organizations. On good governance The principle is used widely in the current administration. The reason Create and promote the organization to potential employees and performing such work honestly and diligently. As a result of the expansion of the business enterprise. It also makes third party involved. Faith and confidence in the organization that will contribute to the ongoing development as a transparent organization. He has earned the trust of business. Government transparency, accountability It builds confidence to investors and the public. The impact on government stability and prosperity of the country. As defined by the OCSC has proposed a PRIME MINISTER. The good governance that includes six principles are : 1. Ethics 2. Rule 3. Transparency 4. The main part 5. The primary responsibility 6. The main value , however, is any principle. It is plain to see that the principles are intended to maintain "balance" in various dimensions such as moral principles is to maintain a balance between themselves and others. Is not encroach Others or itself suffered. Which is transparent, Those involved with the inspection was to aim, all parties involved have agreed to such balance in nature that is acceptable. The main responsibility It must be balanced with the freedom of everyone is important. And principal value It must be balanced with the other, as some organizations may focus on value and neglect of fairness or transparency. Sometimes the agency more transparent and competitive secrets critical to the operation of balance or fair, it is a critical component of good governance as defined by the OCSC has proposed a regulation of the Prime Minister. that The good governance that includes six principles are : 1. Ethics 2. Rule 3. Transparency 4. The main part 5. The primary responsibility 6. The main value , however, is any principle. It is plain to see that the principles are intended to maintain "balance" in various dimensions such as moral principles is to maintain a balance between themselves and others. Is not encroach Others or itself suffered. Which is transparent, Those involved with the inspection was to aim, all parties involved have agreed to such balance in nature that is acceptable. The main responsibility It must be balanced with the freedom of everyone is important. And principal value It must be balanced with the other, as some organizations may focus on value and neglect of fairness or transparency. Sometimes the agency more transparent and competitive secrets critical to the operation of balance or fair, it is a critical component of good governance principles of good governance in the public sector 1. Hold on. The main purpose of providing services to the people who use the service (Clear statement Service High-quality) "The organization has to be announced (statement), mission and objectives. A clear organizational And serve as a guide in planning. The performance of that organization " 2. work effectively in their roles and responsibilities (Public Statement to be served, however, by what means to achieve the goal) , "the executives should let people know in a public announcement (. Public Statement) to their duties and responsibilities. By identifying performance that matched the size and complexity (Complexity) of the organization " 3. Promoting Values ​​(Values) of the organization and demonstrate the value of good governance by the practices or behaviors (Behaviors. ) (moral integrity and etiquette in the responsiveness to the diverse Public) "executives made ​​available to the public as an example to all classes equally and equitably" 4. Good communication. Transparent decision And there is a strong risk management (Providing information to flow Two-Ways) "must have a monitoring system to run everything. To ensure that everything proceeds according to schedule. Checking the accuracy of financial reports, accounts and information. Produced by the organization " 5. Develop the capacity and ability of management to ongoing and more powerful. (Administrators must have the ability and develop themselves continuously) , "the Administrator will be responsible for the portfolio. By evaluated periodically. As well as assessing the needs in training. Or develop the skills needed to perform their duties ".

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Executives, shareholders, auditors must manage as Good Governance) is a government, administration, management, business supervision. . as to the corrective justice also mean well management.Fair use in this administration has broadly, that is, not just the main way means natural religion, but including the morals. The moral and righteous; accuracy The kick and withdraw and conduct 'satisfaction.Transparent monitor, without interference from external organizations, etc.!
.Corporate governance is the principle used in current administration. Hence ช่วยสร้างสรรค์. And promoting enterprise has the potential and efficiency. Such employees are working like honesty and diligence.It also makes other related persons. Faith and trust in the organization, which will be the continuous development, such as transparent organization shall be entrusted to the business.Surely confidence of investors and the people. As well as the impact on the stability of the government and the progress of the country, etc.!The Civil Service Commission appointed by Prime Minister that the proposed protocol Good governance, it consists of 6 principle is 1. Moral principles 2

.
3. Rule of law principle of transparency
4. It. The main part 5. Main responsibility 6

.The main value of
.But are any principles. It is seen that the principle are all aims to maintain the "balance" in various dimensions, such as moral principles is to keep the balance between self and others. Is not related.However, the transparency. Allow those involved participation. Check it to aim for all parties concerned to see the balance such that in a vision and accepted. The main part of the responsibility.And the main value must be balanced with the other main organization such as sometimes may focus on the value of fairness จนละเลย or transparent.The balance or unfair, so is the important ingredient of good governance
.The Civil Service Commission appointed by Prime Minister that the proposed protocol Good governance, it consists of 6 principle is 1. Moral principles 2

.
3. Rule of law principle of transparency
4. It. The main part 5. Main responsibility 6

.The main value of
.But are any principles. It is seen that the principle are all aims to maintain the "balance" in various dimensions, such as moral principles is to keep the balance between self and others. Is not related.However, the transparency. Allow those involved participation. Check it to aim for all parties concerned to see the balance such that in a vision and accepted. The main part of the responsibility.And the main value must be balanced with the other main organization such as sometimes may focus on the value of fairness จนละเลย or transparent.The balance or unfair, so is the important ingredient of good governance
.Principle of good governance in the public
1. Adhere to the principles of purpose in providing services to people or the people who come to use the services (Clear statement-high. Service quality)
."The enterprise will be announced (statement) mission and objective of the organization is clear and used as a guide in the planning. The performance of organizations that "
2.Work efficiently in function and their role (Public Statement to act how by what method to achieve the goal)
.