เขาบันทึกว่า ผู้ปฏิบัติงานมักจะไม่เ

เขาบันทึกว่า ผู้ปฏิบัติงานมักจะไม่เต็มใจที่จะแบ่งปันข้อมูลหรือการออกเสียงของพวกเขาในการตัดสินใจ กำหนดว่า เนื่องจากธุรกิจมักจะให้รางวัลคนสำหรับสิ่งที่พวกเขารู้

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

He added that the workers are often not willing to share information or to pronounce their decisions. Whether because of business, often to reward people for what they know.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

He notes that practitioners are often reluctant to share information or to pronounce their decision determined that because businesses often reward people for what they know.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

He notes that workers often reluctant to share information or their pronunciation to decision. The, because business is often rewarding people for what they know!