การไม่ยอมรับเป็นสาเหตุของความขัดแย้

การไม่ยอมรับเป็นสาเหตุของความขัดแย้งในการทำงาน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Not accepted as the cause of conflict in the workplace.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Disagreement is a source of conflict in the workplace.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Rejection was the cause of the conflicts in the work.